WorkOn勤怠管理

打刻レス機能 標準搭載

「打刻してください」を、 言わなくていい会社に。

打刻はAIにおまかせ。従業員はもう意識しなくていい。
承認から36協定モニタリング、給与連携まで、勤怠業務の一連の流れをWorkOnがひとつにまとめます。

まずは使って、比較してみませんか。

30日間、全機能が使い放題 まずは無料で試してみる 期間終了後の自動課金なし・
初期設定サポート付き
サービスの詳細や料金について 資料請求はこちら フォーム入力不要でご返信します

固定労働制・裁量労働制・フレックス・管理監督者に対応

MANAGEMENT

ただ仕事に集中するだけで、 出退勤ログをそっと整える。

毎日の「打刻」から解放。PC操作、カレンダー、チャットの活動からAIが文脈を汲み取り、裏側で正しい勤怠を集め、管理者の手元に届けます。

※画面は現在開発中のため、実際の画面と異なる場合があります。

管理者の目には、こう見える。

本日のモニタリング

要対応 2名 / 正常 2名

  • 田中
    田中 残業時間アラート
    要対応 42h / 45h
  • 山田
    山田 打刻エラー
    要対応 未修正 2件
  • 佐藤
    佐藤 正常
    締め準備OK
  • 鈴木
    鈴木 正常
    締め準備OK

残業超過・打刻漏れ・締め前の未対応を同じ画面で確認。AIが優先度を整理し、必要なリマインドまで自動で進めます。

PROBLEM

法令遵守を支えるはずの勤怠が、 月次業務の“手戻り”を生んでいる。

  • DILEMMA 01

    月末になると、誰の締めが済んでいないか分からない

  • DILEMMA 02

    36協定違反の恐れや残業の常態化に、気づくのが後手に回る

  • DILEMMA 03

    締めたデータを、また給与システムへ手で入れ直している

COMPARISON

打刻を“楽にする”か、 “なくす”か。

多くの勤怠システムは、打刻をどう楽にするかを考えます。WorkOnは、打刻という作業そのものをなくします。

一般的な勤怠システム WorkOnの勤怠管理
打刻 本人が毎回打刻し、押し忘れは事後に申請し直す PCの稼働から自動で推定。打刻という作業自体がない
データ管理 勤怠・給与・労務が別システムに分かれ、同じ情報を何度も入力 同じ人事マスタで一元管理。入力し直しが不要
チェック体制 36協定違反の恐れや残業の常態化に、気づくのが後手に回る 残業の常態化や36協定違反の兆候をAIがリアルタイムに検知
月末業務 締めが完了していない従業員を、個別に確認・督促 締め状況を一覧管理し、完了後は給与計算へ自動連携

勤怠だけでなく、人事全体が“処理”に追われる実態は資料でご紹介しています。

無料資料ダウンロード

HOW IT WORKS

打刻から給与連携まで、 一本の業務フローに。

組織情報・勤務形態・会社カレンダーは労務管理機能から自動参照。
従業員ごとに勤怠ルールを個別設定する手間がありません。

  1. 01

    打刻

    従業員がPCで打刻。個人の勤怠はダッシュボードで本人も確認できる。

  2. 02

    申請・承認

    休暇や勤怠の申請を、管理者がまとめて確認・承認。

  3. 03

    モニタリング

    残業の常態化や36協定違反の兆候をリアルタイムで検知。

  4. 04

    締め処理

    締め状況を一覧表示。未完了の従業員だけを個別に督促。

  5. 05

    給与連携

    締めたデータは給与計算機能へ自動連携。CSV再入力は不要。

FEATURES

勤怠管理AI搭載

固定労働制・裁量労働制・フレックス・管理監督者に対応。時給制/月払い・月給制/月払いの給与支給形態をサポートします。個人の勤怠の締め作業状況はダッシュボードで一覧表示されるため、月末の「勤怠締めが完了していない従業員」を個別に確認・督促する手間を削減します。

ハイライト

AIエージェントが自動でアシスト

毎月の管理に発生する、各種アラートの検知・ユーザーへの自動リマインド、締め未完了者への督促など、繰り返し発生する業務をAIが代行します。

WorkOnの勤怠表画面。月間・年間の労働時間や超過勤務の状況、日別の打刻・申請ステータスを一覧表示している。
  • 勤怠打刻(打刻レス標準搭載)

    PCの稼働からAIが自動で勤務時間を推定。従業員は打刻を意識しなくてよくなります。

  • 勤怠申請・承認

    打刻の修正や勤怠に関する申請を、管理者がまとめて確認・承認できます。

  • 休暇の付与

    会社カレンダーや勤務形態に応じて、休暇の付与状況を管理します。

  • モニタリング

    36協定チェックで、法令違反リスクを早期に把握します。

  • 締め処理・データ出力

    個人ごとの締め状況を一覧表示。完了後は給与計算機能へ自動連携します。

  • 機能は今後も継続的に拡張予定です。詳細は資料をご確認ください。

COMING SOON 変形労働時間制(年間・月間)への対応モバイル打刻客観ログとの連携

搭載機能の詳しい画面イメージは、無料トライアルでご確認いただけます。

無料トライアルに申し込む

RESULTS

督促も、手戻りも、 いらない毎日へ。

管理者・人事

  • 月末の締め督促・乖離チェック業務を大幅に削減
  • 36協定アラートで法令違反リスクを早期に把握
  • 締めたデータがそのまま給与計算へ連携、再入力が不要

従業員

  • 打刻レス標準搭載で、打刻を押す・押し忘れるという作業自体がなくなる
  • 勤怠ルールは会社の設定を自動反映、個別設定は不要
  • 自分の締め状況をダッシュボードでいつでも確認できる

導入後の変化やAI Agentのしくみは、資料でまとめてご確認いただけます。

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BUILT BY LEGALON TECHNOLOGIES

9,000社に選ばれてきた会社が、 人事のAIをつくっています。

WorkOnは、法務AIなど複数のプロダクトを展開し、9,000社以上に選ばれてきたLegalOn Technologiesが開発しています。実務とAIを組み合わせてきた設計思想を、そのまま人事・勤怠の領域に応用しています。

グローバルでの導入社数が 9,000社を突破!

※2026年7月末時点。当社およびグループ各社が提供するProfessional AIの有償導入社数

勤怠の“漏れ”と“手戻り”を、 まとめてなくす。

打刻から締め、給与連携まで。WorkOnの勤怠管理で、法令遵守と月次業務の効率化を、両方かなえます。

30日間無料トライアル

全機能を無料でお試しいただけます

クレジットカード不要。お申し込み当日から全機能が使えます。

  • AIエージェント含む全機能アンロック
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製品資料

WorkOnの全体像をまとめた資料を無料配布

人事が“処理”に追われる実態と、AIエージェントによる解決アプローチをご紹介します。

  • 人事が“判断”ではなく“処理”に追われる課題の整理
  • 勤怠・給与・労務を支えるAI Agentのしくみ
  • 導入後、組織を学習しながら育っていく成長ステップ
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※画面・機能の提供有無や仕様は、予告なく変更される場合があります。